בדיקת פוליגרף

בדיקת הפוליגרף בודקת אמיתות דווח לגבי ביצוע עבירות במקומות עבודה או תפקידים קודמים.

חשוב לציין כי, הבדיקה נעשית תוך הקפדה על כבוד הנבדק וזכויותיו.

לעתים קיימים מצבים בהם מעסיקים ניצבים בפני מבוי סתום, וקשה להכריע בין אמת ובדיה. ישנם מקרים בהם חל ספק לגבי התנהגות בעברו של עובד או מועמד, לדוגמא: אירועי אלימות והטרדה מינית, הדלפת מידע, בגידה באמון, גניבת ידע ועוד…

במקרים כאלה, ישנו צורך בכלי אמין במיוחד, בעל רמת דיוק מקסימלית, שיסייע לברור בין האפשרויות.

נושאי בדיקת הפוליגרף למועמדים מותאמים לדרישות הספציפיות של כל מעסיק, בהתאם להגדרת התפקיד.

בדיקת הפוליגרף היא לעתים הפתרון היחיד להגיע לחקר האמת בנושאים מסויימים. למעלה משלושה עשורים מומחי הפוליגרף של מידות, מבית מכון הורוביץ, ממלאים את תפקיד קביעת אמינות דבריו של אדם מתוך מחויבות לאמת, ואחריות לכבודו ולזכויותיו של האדם. הבדיקות מתבצעות תוך הקפדה על שמירת החוק, אתיקה ומקצועיות.
כל נבדק זוכה לכבוד המגיע לו. אנו פועלים במיטב האמצעים והטכניקות על מנת למנוע תחושות לא נעימות ולהפיג חששות בקרב הנבדקים.

מפרט

אופן הבדיקה:
פרונטאלית. בדיקה מובנית וממוקדת בשאלות שנוסחו מראש

רלוונטי ל:
כל התפקידים, בכל הדרגים

משך הבדיקה:
60-90 דקות

תוצר:
דו"ח המפרט את השאלות הרלוונטיות והממצאים שעלו בבדיקה

מתאים ל:
כל התפקידים, בכל הדרגים

שימושי הפוליגרף בתחום העסקי:

  • טרום העסקה – מתאים במיוחד למועמדים המיועדים למשרות מפתח.
  • בדיקה תקופתית – מתאים מאוד לעובדים בתפקידים רגישים, לפני קידום או במעבר בין תפקיד לתפקיד.
  • בדיקה ספציפית – נדרש בכדי לבדוק מעורבות של עובדים באירועים הקשורים למעילות והונאות בארגון.

אמינותו של אדם היא הבסיס להערכת הסביבה כלפיו, הבסיס למעמדו ולכבודו

 

קראו עוד

SafetyTEST

מבדק המודד את פוטנציאל את פוטנציאל המועמד למעורבות בתאונות עבודה